Kariera | CER MOTOR

Oferty pracy w naszych oddziałach

Asystent/ Asystentka ds. Marketingu

Warszawa-Wawer

Cer Motor sp. z o.o. – jeden z czołowych importerów z branży motoryzacyjnej z ponad 40-letnią tradycją, posiadający oddziały na terenie całego kraju poszukuje osoby na stanowisko Asystent/ Asystentka ds. Marketingu.

Osoba na tym stanowisku będzie odpowiadać za:

wsparcie działu marketingu w codziennych zadaniach
bieżącą współpracę z agencją marketingową
tworzenie materiałów marketingowych, takich jak m.in. grafiki, treści i prezentacje

Wymagania:

pracowitość, uczciwość i rzetelność
umiejętność organizacji własnej pracy
kreatywność
znajomość programów graficznych
umiejętność wyszukiwania informacji w Internecie
odpowiedzialność i zaangażowanie w realizowanie przydzielonych zadań
mile widziane – znajomość rynku branży motoryzacyjnej.

Oferujemy:

pracę stacjonarną w siedzibie firmy w przedziale godzinowym 8:00 – 16:00 od poniedziałku do piątku
zatrudnienie w oparciu o umowę zlecenie
pracę w dynamicznym zespole
możliwość własnego rozwoju

APLIKUJ, wysyłając CV na adres: e.jackiewicz@cermotor.com.pl

Z wybranymi kandydatami skontaktujemy się telefonicznie. Prosimy o aplikację osoby poszukujące pracy na dłuższy okres czasu.

Prosimy o dopisanie klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997 o Ochronie Danych Osobowych, Dz. U. Nr 133 poz. 833)”.

Aplikuj

Przedstawiciel handlowy – Kraków

Kraków

Zobacz ofertę

Osoba zatrudniona na w/w stanowisku będzie odpowiadać za:

Pozyskiwanie nowych klientów oraz budowanie sieci sprzedaży na danym terenie

Negocjowanie warunków sprzedaży z klientami

Podtrzymywanie relacji z klientami już pozyskanymi

Aktywne zaangażowanie w rozwój oddziału i całej Firmy

Informowanie klientów o dostępnej ofercie handlowej firmy, w tym o aktualnych promocjach

Budowanie i podtrzymywanie relacji z Klientami.

Realizacja planów sprzedażowych

Dbanie o pozytywny wizerunek firmy.

Od kandydata oczekujemy:

Dobra organizacja pracy, samodzielność oraz zaangażowanie,

Komunikatywność i umiejętność pracy w zespole,

Mile widziane – znajomość rynku branży motoryzacyjnej,

Otwartość, pozytywne nastawienie, chęci do ciągłego rozwoju

Prawo jazdy kategorii B.

Oferujemy:

Bezpłatne szkolenia wdrożeniowe,

Motywacyjny system wynagrodzenia,

Umowa o pracę,

Możliwość rozwoju zawodowego,

Pracę w stabilnej firmie.

Wszelkie informacje pod.nr.tel

883341808

lub mailowo

a.chojnacka@cermotor.com.pl

Aplikuj

Prowadzenie oddziału firmy Cer Motor

Cała Polska

Zobacz ofertę

Opis stanowiska:

Kierowanie oddziałem w systemie agencyjnym
Aktywne zaangażowanie w sprzedaż
Budowanie długotrwałych relacji z klientem na powierzonym obszarze
Informowanie klientów o dostępnej ofercie firmy w zakresie asortymentu, promocji, nowości

Oczekujemy:

Znajomości procesów zakupowo- sprzedażowych
Dobrej organizacji / zarządzanie zasobami ludzkimi
Komunikatywności i umiejętności pracy w zespole
Umiejętności pracy nad projektami
Znajomość branży motoryzacyjnej- będzie dodatkowym atutem
Bardzo dobra umiejętność obsługi pakietu MS OFFICE / prawo jazdy kat. B

Zapewniamy:

Pakiet szkoleń technicznych
Wsparcie marketingowe
KNOW – HOW
Stworzenie szerokiego magazynu części oraz ciągłość dostaw bez angażowania własnego finansowego
Atrakcyjne warunki finansowe,
Pomoc w podnoszeniu kwalifikacji zawodowych
Pracę w stabilnej firmie

Jeden z czołowych importerów z branży motoryzacyjnej z ponad 40- letnią tradycją i doświadczeniem. Wieloletniapraktyka w sprzedaży jak i znajomości silników umożliwia szybkie dostosowanie naszych produktów do potrzeb rynku. Firma zapewnia najszerszą ofertę części silnikowych do samochodów osobowych i dostawczych oraz ciężarowych. Posiadamy również części silnikowe do maszyn rolniczych i budowlanych.

Cechą firmy jest systematyczne podnoszenie JAKOŚCI naszych towarów jak i usług.

Posiadamy 37 oddziały na terenie całego kraju. Sprawny system dystrybucji w wielu miejscach w Polsce pozwala nam na realizację zamówienia w ciągu jednego dnia.

Oferty (CV oraz list motywacyjny) prosimy wysyłać na adres e-mail: franczyza@cermotor.com.pl

Z wybranymi kandydatami skontaktujemy się telefonicznie.

Aplikuj

Sprzedawca / Doradca Techniczny – Raszyn

Raszyn

Zobacz ofertę

Wymiar pracy – Pełny etat

Typ umowy – Umowa o pracę

Osoba na tym stanowisku będzie odpowiadać za:

dobór części zamiennych
obsługę aktualnych Klientów oraz pozyskiwanie nowych
prace magazynowe w zakresie przyjęcia i wydania towaru.

Od kandydata oczekujemy:

umiejętności nawiązywania i utrzymywania dobrych relacji z klientami umiejętności sprzedażowych
sprawnej obsługi komputera
wielozadaniowości
dobrej organizacji pracy, rzetelności i sumienności w wykonywaniu
powierzonych obowiązków odpowiedzialności oraz dyspozycyjności bezwzględnej uczciwości
prawa jazdy kat. B i doświadczenia w prowadzeniu pojazdów • mile widziane doświadczenie w branży motoryzacyjnej – części zamiennych.

Jeden z czołowych importerów z branży motoryzacyjnej z ponad 40 letnią tradycją i doświadczeniem. Firma zapewnia najszerszą ofertę części silnikowych do samochodów osobowych i dostawczych oraz ciężarowych. Posiadamy również części silnikowe do maszyn rolniczych i budowlanych.

miłą atmosferę w młodym, dynamicznym zespole

niezbędne wsparcie oraz stabilne zatrudnienie

wszelkie niezbędne narzędzia do wykonywania powierzonych zadań

zatrudnienie na umowę o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy

Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie CV na adres email: a.skoczek@cermotor.com.pl, bezpośredni kontakt telefoniczny pod numerem telefonu 533 345 920 lub osobiście: Aleja Krakowska 97, 05-090 Raszyn.

Z wybranymi kandydatami skontaktujemy się telefonicznie.

Aplikuj

Prowadzenie oddziału firmy Cer Motor – Płock

Płock

Zobacz ofertę

Opis stanowiska:

Kierowanie oddziałem w systemie Franchisingu
Aktywne zaangażowanie w sprzedaż
Budowanie długotrwałych relacji z klientem na powierzonym obszarze
Informowanie klientów o dostępnej ofercie firmy w zakresie asortymentu, promocji, nowości

Oczekujemy:

Znajomości procesów zakupowo- sprzedażowych
Dobrej organizacji / zarządzanie zasobami ludzkimi
Komunikatywności i umiejętności pracy w zespole
Umiejętności pracy nad projektami
Znajomość branży motoryzacyjnej- będzie dodatkowym atutem
Bardzo dobra umiejętność obsługi pakietu MS OFFICE / prawo jazdy kat. B

Zapewniamy:

Pakiet szkoleń technicznych
Wsparcie marketingowe
KNOW – HOW
Stworzenie szerokiego magazynu części oraz ciągłość dostaw bez angażowania własnego finansowego
Atrakcyjne warunki finansowe,
Pomoc w podnoszeniu kwalifikacji zawodowych

Pracę w stabilnej firmie

Jeden z czołowych importerów z branży motoryzacyjnej z ponad 40- letnią tradycją i doświadczeniem. Wieloletnia Praktyka w sprzedaży jak i znajomości silników umożliwia szybkie dostosowanie naszych produktów do potrzeb rynku. Firma zapewnia najszerszą ofertę części silnikowych do samochodów osobowych i dostawczych oraz ciężarowych. Posiadamy również części silnikowe do maszyn rolniczych i budowlanych.

Cechą firmy jest systematyczne podnoszenie JAKOŚCI naszych towarów jak i usług.

Posiadamy 39 oddziały na terenie całego kraju. Sprawny system dystrybucji w wielu miejscach w Polsce pozwala nam na realizację zamówienia w ciągu jednego dnia.

Oferty (CV oraz list motywacyjny) prosimy wysyłać na adres e-mail:franczyza@cermotor.com.pl

Z wybranymi kandydatami skontaktujemy się telefonicznie.

Prosimy o dopisanie klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawąz dnia 29.08.1997 o Ochronie Danych Osobowych, Dz. U. Nr 133 poz. 833)”.

Aplikuj

KIEROWNIK DS. KLUCZOWYCH KLIENTÓW

Warszawa

Zobacz ofertę

Kierownik ds. kluczowych klientów (Warszawa)

Wymiar pracy – pełny etat
Typ umowy – umowa o pracę
Warszawa, mazowieckie
Specjalne wymagania: Brak

Opis: Jeden z czołowych importerów z branży motoryzacyjnej z ponad 40 letnią tradycją i doświadczeniem posiadający 38 oddziałów na terenie całego kraju – poszukuje kandydatów na stanowisko:

Stanowisko pracy: Kierownik ds. kluczowych klientów

MIEJSCE PRACY: Warszawa

To Twoje kompetencje? Szukamy właśnie Ciebie!

Umiejętności prowadzenia negocjacji handlowych
Znajomości języka angielskiego na poziomie B2
Ambicji i chęci uczenia się
Samodzielności i pomysłu na rozwój własnych kompetencji
Zdolności pracy w zespole
Profesjonalnego podejścia do wykonywanych obowiązków

Opis stanowiska:

Nadzorowanie pracy podległego personelu
Nawiązywanie i utrzymywanie kontaktu z klientami
Realizacja planów sprzedażowych
Przygotowywanie oraz prezentacja ofert handlowych
Uczestniczenie w konferencjach i targach branżowych
Pozyskiwanie informacji o zmianach na rynku
Przygotowywanie umów
Planowanie akcji promocyjnych

Zgrany zespół – zaczynaliśmy jako firma rodzinna, nie jesteśmy korporacją lecz zespołem, w którym liczy się człowiek

Opieka medyczna

Wynagrodzenie adekwatne do Twoich umiejętności

Dobre wartości – uczciwość i dobre relacje w pracy cenimy więcej niż pieniądze

Możliwość nauki i rozwoju, przyuczenia na dane stanowisko

Grafik dopasowany do Twoich potrzeb

Z wybranymi kandydatami skontaktujemy się telefonicznie.

Swoją aplikację prosimy wysłać na adres: e.jackiewicz@cermotor.com.pl

Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997 o Ochronie Danych Osobowych, Dz. U. Nr 133 poz. 833).

Aplikuj

SPRZEDAWCA – KONSULTANT TECHNICZNY

Szczecin

Zobacz ofertę

Sprzedawca-konsultant techniczny (Szczecin)

Wymiar pracy – pełny etat
Typ umowy – umowa o pracę
Szczecin, zachodniopomorskie
Specjalne wymagania: Brak

Stanowisko pracy: Sprzedawca-konsultant

MIEJSCE PRACY: Szczecin

To Twoje kompetencje? Szukamy właśnie Ciebie!

Dobra organizacja pracy
Komunikatywność i umiejętność pracy w zespole
Mile widziane – znajomość rynku branży motoryzacyjnej

Opis stanowiska:

Realizacja zamówień
Dobór części, doradztwo techniczne
Informowanie klientów o dostępnej ofercie handlowej firmy, w tym o aktualnych promocjach

Zgrany zespół – zaczynaliśmy jako firma rodzinna, nie jesteśmy korporacją lecz zespołem, w którym liczy się człowiek

Dobre wartości – uczciwość i dobre relacje w pracy cenimy więcej niż pieniądze

Opieka medyczna

Możliwość nauki i rozwoju, przyuczenia na dane stanowisko

Wynagrodzenie adekwatne do Twoich umiejętności

Grafik dopasowany do Twoich potrzeb

Z wybranymi kandydatami skontaktujemy się telefonicznie.

Swoją aplikację prosimy wysłać na adres: franczyza@cermotor.com.pl

Aplikuj

Sprzedawca / Doradca Techniczny

Kielce

Zobacz ofertę

Wymiar pracy – Pełny etat

Typ umowy – Umowa o pracę

Opis stanowiska:

dobór części zamiennych
obsługa aktualnych oraz pozyskiwanie nowych klientów
prace magazynowe w zakresie przyjęcia i wydania towaru

To Twoje kompetencje? Szukamy właśnie Ciebie!

umiejętność nawiązywania i utrzymywania dobrych relacji z klientami
umiejętności sprzedażowe
obsługa komputera
wielozadaniowość
dobra organizacja pracy, rzetelność i sumienność w wykonywaniu powierzonych obowiązków
odpowiedzialność oraz dyspozycyjność
bezwzględna uczciwość
prawo jazdy kat. B – doświadczenie w prowadzeniu pojazdów
mile widziane doświadczenie w branży motoryzacyjnej – części zamiennych

niezbędne wsparcie oraz stabilne zatrudnienie

miłą atmosferę w młodym, dynamicznym zespole

wszelkie niezbędne narzędzia do wykonywania powierzonych zadań

zatrudnienie na umowę o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy

Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie CV na adres email: kielce@cermotor.com.pl lub bezpośredni kontakt telefoniczny pod numerem telefonu 668 333 222.

Z wybranymi kandydatami skontaktujemy się telefonicznie.

Aplikuj

Asystent/ka działu zakupów

Warszawa – Gocławek

Zobacz ofertę

Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za następujące elementy:

Wspieranie w prawidłowym przebiegu procesów zakupowych
Wprowadzanie danych do systemu
Składanie zamówień w wybranych kategoriach produktowych
Bieżąca współpraca z dostawcami
Weryfikacja zapisów umowy w zakresie wynegocjowanych warunków
Monitorowanie stanów magazynowych
Aktywny nadzór nad terminową realizacją zamówień
Tworzenie raportów i analiz

Od kandydata oczekujemy:

Wyższego wykształcenia (lub w trakcie studiów)
Znajomości języka angielskiego
Znajomości obsługi komputera
Znajomości pakietu MS Office – w szczególności Excel
Łatwości nawiązywania kontaktów
Umiejętności prowadzenia rozmów handlowych
Dobrej organizacji pracy

Oferujemy

Stabilne zatrudnienie
Wszystkie narzędzia niezbędne do pracy
Przyjazną atmosferę i wsparcie zespołu
Pracę pełną wyzwań i ciekawych doświadczeń
Możliwość rozwoju zawodowego
Pakiet medyczny

CV prosimy wysyłać na adres e-mail:

m.borowska@cermotor.com.pl
w tytule wpisując: Asystent/ka Działu Zakupów

Aplikuj

Przedstawiciel Handlowy

Szczecin

Zobacz ofertę

Osoba zatrudniona na w/w stanowisku będzie odpowiadać za:

pozyskiwanie nowych klientów biznesowych
rozpoznawanie potrzeb klienta i dobór właściwych dla niego propozycji współpracy
przygotowywanie ofert handlowych
realizację projektów sprzedażowych

Od kandydata oczekujemy:

umiejętności prowadzenia negocjacji handlowych
ambicji i chęci uczenia się
samodzielności i pomysłu na rozwój własnych kompetencji
głowy pełnej pomysłów i asertywności w ich wyrażaniu
zdolności pracy w zespole
profesjonalnego podejścia do wykonywanych obowiązków
determinacji w realizacji założonego celu

Oferujemy:

stabilną pracę w dziale handlowym
możliwość stałego rozwoju i podnoszenia kwalifikacji
pakiet socjalny – prywatna opieka medyczna
szkolenia przygotowujące do pracy na wybranych stanowiskach
możliwość rozwoju zawodowego
pracę w stabilnej firmie

Osoby zainteresowane podjęciem pracy prosimy o wysłanie CV na adres: e.jackiewicz@cermotor.com.pl
Z wybranymi kandydatami skontaktujemy się telefonicznie.

Aplikuj

Przedstawiciel Handlowy

Warszawa

Zobacz ofertę

Osoba zatrudniona na w/w stanowisku będzie odpowiadać za:

pozyskiwanie nowych klientów biznesowych
rozpoznawanie potrzeb klienta i dobór właściwych dla niego propozycji współpracy
przygotowywanie ofert handlowych
realizację projektów sprzedażowych

Od kandydata oczekujemy:

umiejętności prowadzenia negocjacji handlowych
ambicji i chęci uczenia się
samodzielności i pomysłu na rozwój własnych kompetencji
głowy pełnej pomysłów i asertywności w ich wyrażaniu
zdolności pracy w zespole
profesjonalnego podejścia do wykonywanych obowiązków
determinacji w realizacji założonego celu

Oferujemy:

stabilną pracę w dziale handlowym
możliwość stałego rozwoju i podnoszenia kwalifikacji
pakiet socjalny – prywatna opieka medyczna
szkolenia przygotowujące do pracy na wybranych stanowiskach
możliwość rozwoju zawodowego
pracę w stabilnej firmie

Osoby zainteresowane podjęciem pracy prosimy o wysłanie CV na adres: e.jackiewicz@cermotor.com.pl
Z wybranymi kandydatami skontaktujemy się telefonicznie.

Aplikuj